Spezialisierte Agentur für wachstumsstarke B2B Tech Unternehmen

Werde Teil unseres Teams aus  B2B Marketing Professionals

Berliner Agentur für B2B Tech Unternehmen

Wachstum für unsere Kunden, dich und das Arvana Team

Unsere Mission ist es, B2B Tech Unternehmen zahlenfokussiert zu skalieren.

Für uns ist der Output für unsere Kunden besonders wichtig - im Team suchen wir gemeinsam unternehmerische Lösungen und suchen neue Mitarbeiter, die groß denken. Eine Karriere bei Arvana bietet berufliche Challenges, die dich jeden Tag ein bisschen besser in deinem Job machen.


Jetzt gemeinsam und persönlich wachsen!

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Deine Benefits bei Arvana

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Flache Hierarchen

Du hast eine Idee? Nimm es selbst in die Hand und sei dein eigener Chef - wir supporten dich dabei.

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Neueste Technik

Vollzeitkräfte erhalten wahlweise ein MacBook oder ThinkPad, je nach Präferenz.

Deutschlandticket und Urban Sports Club Mitgliedschaft

Deutschlandticket und Urban Sports Club Mitgliedschaft

Arvana bezahlt dein Fitnessstudio und Deutschlandticket.

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360° Feedback

Wir fördern eine offene Feedbackkultur und machen das zu täglicher Routine.

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Entwicklung

Du wächst mit uns und wir wachsen mit dir. Bei uns erhältst individuelle Weiterbildungschancen.

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Ergebnisfokussiert

Bei uns überzeugst du mit Ergebnissen. Den Weg dahin kannst du komplett frei wählen.

Unser Büro in Berlin Mitte

Direkt am Rosenthaler Platz in der Schönhauser Allee 180 teilen wir uns 600 qm mit einem unserer Kunden.

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Offene Stellen im Arvana Team

Dein Bewerbungsprozess

Bewerben ohne Formalitäten

Wenn du die passende Position für dich gefunden hast, kannst du dich innerhalb von Minuten bewerben. Dafür brauchst du kein Anschreiben oder andere Formalitäten. Unser HR-Team prüft deine Bewerbung zusammen mit dem jeweiligen Fachbereich und meldet sich innerhalb kurzer Zeit.

Erstes Kennenlernen

Im ersten Gespräch möchten wir dich besser kennenlernen. In 30 Minuten sprechen wir über deinen bisherigen Karriereweg und deinen zukünftigen Aufgabenbereich.

Case Study

Im Termin besprechen wir gemeinsam einen Anwendungsfall aus einem realen Kundenprojekt, den wir dir im Vorfeld zusenden. Dabei legen wir besonderen Wert auf die Skills, die für deine zukünftige Rolle relevant sind. Wir nehmen uns eine Stunde Zeit, um alle deine Fragen ausführlich zu klären.

Dein Onboarding

Du erhältst innerhalb von zwei Werktagen Rückmeldung. Sollte alles Weitere passen freuen wir uns dich im Arvana Team begrüßen zu dürfen.

Unsere Core Values

Das sind unsere Werte, für die wir uns jeden Tag accountable halten, mit unserem Team, Kunden und Partnern.

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People First

Alleine kommt man nicht weit. Erfolge und Misserfolge teilen wir gemeinsam, nicht als Einzelpersonen.

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Wachstumsgetrieben

Wir glauben, dass, wer stillsteht, überholt wird. Kontinuierliches Wachstum ist unser Ziel – für uns selbst und unsere Kunden.

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100% Ownership

Wir übernehmen die volle Verantwortung für uns und unsere Aufgaben. Keine Ausreden, keine Opfermentalität, keine Entschuldigungen.

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Kundenorientiert, nicht Ego-getrieben

Unsere Entscheidungen richten sich nach den Bedürfnissen und Wahrnehmungen unserer Kunden und gemeinsamen Ziele, niemals nach unserem eigenen Ego oder persönlichen Empfinden.

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Radikale Ehrlichkeit

Wir stehen für ehrliches und relevantes Feedback, ohne Beschönigungen oder Unklarheiten, aber sehen immer den Menschen dahinter.

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Results-Driven

Wir konzentrieren uns auf das Endergebnis, nicht auf den Prozess. Meetings werden auf ein Minimum reduziert, Präsentationen vermieden, und das Ergebnis steht im Mittelpunkt.

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Du hast noch Fragen?

Schreib uns oder ruf direkt an, dann beantworten wir deine Fragen und können gemeinsam herausfinden, wo dein Platz im Arvana Team sein könnte.

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Ken Kretschmann

Senior Key Account Manager